Bireysel emeklilik nedir?

Bireysel emeklilik sistemleri devlet teşviğiyle birlikte son zamanlarda çok popüler olmaya başladı. İnsanlar artık eskiden daha fazla bireysel emeklilik sistemlere ilgi göstermekteler. Bireysel emeklilik nedir diye merak ediyoruz hemen açıklayalım; Hepimiz hiç kuşkusuz şu anda iyi bir emeklilik dönemi geçirmek, o dönemlerde sıkıntı çekmemek için çalışıyoruz. Bazen birikim yapmak çok kolay olmuyor. Bireysel emeklilik, emeklilik yaşantınızda rahat etmeniz için tasarruflarınızı yatırıma çevirmenizi sağlayan, gelir elde edilen dönemlerde tasarruf yapılmasını ve emeklilik döneminde gelir elde edilmesini sağlayan, mutlu bir emeklilik dönemi geçirmenizi sağlamak amacıyla hayata geçirilmiş, devlet tarafından vergi avantajlarıyla desteklenen özel bir emeklilik sistemidir diye tanımlayabiliriz. Mevcut kamu sosyal güvenlik sistemlerinin yerini alan değil tamamlayıcıdır. Bireysel emeklilik sistemi bir sigorta değil, tasarruf mekanizmasıdırbireysel emeklilik

Bireysel emeklilik sistemi'nin özellikleri nelerdir?

1- Gönüllü katılıma dayalıdır.

2- Mevcut sosyal güvenlik sisteminin tamamlayıcısıdır.

3- Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip herkes katılabilir.

4- Bireysel katkılara ve emeklilik yatırım fonlarına dayalıdır.

5- Katılımı özendiren vergi avantajlarına sahiptir.

Bireysel emeklilik sistemine kimler katılabilir?

Kanunen medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip herkes. Bir kamu sosyal güvenlik kurumuna bağlı olsun olmasın, çalışsın çalışmasın herkes sisteme katılabilir.

Bireysel emeklilik sistemi ile ilgili dikkat edilmesi gereken noktalar nelerdir?

1- Vergi avantajı.

2- Bireysel emeklilik sisteminde yapılan kesintiler.

3- Bireysel emeklilik sisteminde şirket seçimidir.

Bireysel emeklilik sistemini tercih etmeniz için 10 neden

1- Para biriktirmeye teşvik eder.

2- Biriktirdiğiniz paranın bir kısmını devlet sizin için öder.

3- Bes fonları vergiden muaftır.

4- Finansal danışmanınız sizin için çalışır.

5- Bireysel emeklilik şirketleri sizin ulaşamayacağınız yatırım tüyolarına sahiptir.

6- Bireysel emeklilik ile gerçekten emekli olabilirsiniz.

7- Kendi yatırım tarzınıza göre yatırım yapabilirsiniz, ipler sizin elinizdedir.

8- Sıkıştığınızda ödemeleri dondurabilirsiniz.

9- Canınızın istediği emeklilik şirketine geçiş yapabilirsiniz.

10- Paranız batmaz.

Bireysel emeklilik sisteminin avantajları nelerdir?

1- Bağlı olduğunuz Sosyal Güvenlik Sistemi'nin yanı sıra ikinci bir emeklilik geliri elde etmenizi sağlar.

2- Para biriktirmeye teşvik ederek geleceğinizi güvence altına alır.

3- Bireysel Emeklilik fonları vergiden muaftır.

4- Sizin için çalışan finans danışmanları yatırımınızı en doğru ve kazançlı biçimde değerlendirirler.

5- Maddi sıkıntı yaşadığınız dönemlerde ödemelerinizi durdurabilirsiniz.

6- Yatırdığınız para devlet garantisi altındadır.

Bireysel emeklilik sisteminin dezavantajları nelerdir?

1- Sistemden 10 seneyi doldurmadan çıkarsanız devlet ciddi miktarda kesinti yapar. Bu sistemden keyfi çıkışları caydırma amacıyla yapılmış bir düzenlemedir.

2- Bireysel emeklilik şirketleri yönetim kesintileri yapar. Bu şirketlerin gelir kaynakları yönetim kesintileridir. %8 ile %0 arasında değişen miktarlarda şirketler kesinti yapabilir. Şu aralar şirketler birbirleriyle rekabet halinde olduklarından bu kesinti yüzdelerini ciddi miktarda düşürdüler.

3- Canınız istediğinde çıkamadığınız için nakit ihtiyacınız oluştuğunda birikmiş parayı kullanamazsınız. Bu aslında hem dezavantaj hem de avantajdır, bireysel emeklilik sistemi emekli olmayı hedefleyenler için tasarlandığı için kısa vadeli yatırımlar için uygun değildir.

Bireysel emeklilik sistemi'nden maksimum fayda sağlayabilmek için yapmanız gerekenler nedir?

1- Sisteme erken girmek,

2- Düzenli ödeme yapmak,

3- Vergi avantajından faydalanmak,

4- Plan ve fon dağılımı haklarını değişen piyasa koşullarına göre kullanmak önemlidir.

Bireysel emeklilik sisteminde katılımcılardan yapılabilecek kesintiler nelerdir?

Bireysel emeklilik sisteminde emeklilik şirketi tarafından katılımcılardan tahsil edilebilecek kesintiler “Giriş Aidatı” (En fazla Aylık Asgari Ücret), “Yönetim Gideri” (Belirlenen Katkı Payının en fazla %8'i) ve “Fon İşletim Gideri” (emeklilik yatırım fonunun net varlık değeri üzerinden günlük en fazla %0,01) olarak belirlenmiş ve her üç kesintinin miktarına da sınırlama getirilmiştir.

Bireysel emeklilik sistemine ayda kaç para ödenmektedir?

Ödeyeceğiniz katkı payını emeklilikte almak istediğiniz toplu para ya da emekli maaşına göre bugünkü bütçenizi dikkate alarak kendiniz belirleyebilirsiniz. Bireysel Emeklilik Sistemi'nde ne kadar uzun süre kalır, ne kadar çok tasarruf yaparsanız, emeklilik döneminizde o kadar büyük gelir elde edersiniz.

Bireysel emeklilik sisteminde ne zaman emekli olunur?

En erken emekli olma yaşı 56. Bireysel Emeklilik Sistemi'nin emeklilik yaşıyla ilgili tek ön koşulu, sistemde en az 10 yıl katkı payı ödemek.